Liderazgo Estratégico

La educación financiera como impulso del sector textilero en el Atlántico

Helen Barker Guzmán — 2023-12-15

El objetivo de esta investigación es identificar las falencias que enfrenta la región en el mercado colombiano y reconocer los sectores con mayor potencial económico. Asimismo, busca establecer la importancia de la educación financiera, ya que su desconocimiento puede conducir a pobreza y desigualdad. Adquirir conocimientos en este campo es crucial para que la sociedad gestione mejor sus finanzas. La metodología utilizada fue cuantitativa, basada en el análisis de cifras y apoyada en una revisión documental. El enfoque cuantitativo permitió obtener datos precisos que sustentan el estudio. Además, se destaca la innovación como vía para alcanzar ventajas competitivas, siendo fundamental el intercambio de conocimientos para incrementar la productividad empresarial. Como conclusión, se comprende el valor de la educación financiera, la cual, cuando se entiende y aplica correctamente, proporciona herramientas clave para gestionar adecuadamente los ingresos, gastos, inversiones y pérdidas, mejorando así la estabilidad financiera tanto a nivel personal como empresarial.

Análisis de la problemática de los comerciantes informales de la ciudad de Barranquilla

María Alejandra Aguas González — 2023-12-15

El presente estudio analiza la problemática de los comerciantes informales en Barranquilla, enfocándose en su manejo financiero, satisfacción con los puntos de venta y efectividad de los procedimientos de compra y venta. El objetivo central fue identificar los principales desafíos que enfrentan estos comerciantes para mejorar su competitividad y sostenibilidad. Se utilizó una metodología cuantitativa, aplicando encuestas estructuradas a un grupo de comerciantes informales. Los resultados muestran que, aunque muchos tienen un control adecuado de sus ingresos, persisten problemas de planificación financiera y formalización. La mayoría está satisfecha con sus puntos de venta y los procedimientos implementados son efectivos, aunque limitados por la falta de formalización. Se concluye que es crucial fomentar estrategias de formalización y apoyo institucional para mejorar la sostenibilidad de sus negocios.

Elementos de la política de comercio exterior en Colombia

Daniela Misshelle Jaramillo Taboada — 2023-12-15

El comercio internacional es clave para el crecimiento económico, al permitir la interacción de bienes, servicios y capital entre naciones. Esta investigación tiene como objetivo analizar el impacto de las políticas comerciales implementadas en Colombia y su influencia en el desarrollo económico. Se emplea una metodología cualitativa documental, revisando informes, normativas y literatura académica sobre las relaciones comerciales del país. Los resultados muestran que, aunque Colombia ha avanzado en su integración al comercio global, enfrenta retos significativos, como la falta de diversificación de sus exportaciones y la dependencia de productos primarios. Se concluye que la adopción de políticas más flexibles, la innovación y la inversión en sectores productivos son esenciales para mejorar la competitividad de Colombia en el mercado internacional.

Escalamiento de conflictos globales y tácticas de guerra: ciberataques, armas biológicas y sanciones comerciales

Greis Michell Cárdenas Gamboa — 2023-12-15

Los conflictos globales han incrementado en las últimas décadas debido a los avances tecnológicos y económicos, generando tensiones entre las potencias mundiales. El objetivo de este artículo es analizar cómo las tácticas de guerra modernas, como la desinformación, los ciberataques, las armas biológicas, el ciberespionaje y las sanciones comerciales, afectan la dinámica de los conflictos actuales. La metodología utilizada se basa en un análisis cualitativo de los principales conflictos contemporáneos y sus repercusiones globales. Los resultados muestran que estas tácticas han escalado las tensiones entre naciones, afectando la política, la economía y la sociedad a nivel internacional. Se concluye que la falta de gestión adecuada de estas tensiones podría llevar a conflictos más graves, con riesgos de guerras globales.

Mejoras en educación financiera para impulsar la innovación en los emprendimientos de Barranquilla

Natalia Ramírez Morales — 2023-12-15

El mundo ha evolucionado, lo que ha obligado a desaprender para aprender, ha dado lugar a la reinvención, como también ha permitido y ha brindado la oportunidad de avanzar con él y a su ritmo. Temas como las finanzas, emprendimientos e innovación han sido de mucha relevancia, ya que ayudan a la toma de mejores decisiones, es por esto que en el siguiente trabajo se expondrán múltiples estrategias como el ahorro, manejo de deudas, utilización de la banca digital, a modo de aporte para mejorar la calidad de la educación financiera, enfocándose especialmente en los jóvenes ya que estos constituyen el futuro y hacen parte de la nueva generación, con el fin de que se apropien de los conceptos, aprendan y los puedan aplicar en proyectos de innovación en los emprendimientos que resulten no solo en su desarrollo sino que también en el crecimiento de toda una región e incluso un país.

La contabilidad de gestión y su incidencia en la productividad en empresas de la ciudad de Barranquilla

Gina Grisales Hidalgo — 2023-12-15

Esta investigación analiza la implementación de la contabilidad de gestión en empresas productivas de Barranquilla, destacando su impacto en la productividad, eficiencia y sostenibilidad. El objetivo central es identificar cómo estas herramientas contables apoyan la toma de decisiones estratégicas y mejoran los servicios empresariales. Se utilizó una metodología cuantitativa, basada en encuestas estructuradas realizadas a gerentes, complementadas con análisis estadístico. Los resultados muestran que el 80% de las empresas han adoptado modelos eficientes de gestión que mejoran la productividad, y el 95% reporta una mayor eficiencia laboral gracias a la contabilidad de gestión. Se concluye que su implementación fortalece la competitividad y promueve el desarrollo sostenible empresarial.

Importancia del Banco de la República como regulador de la economía colombiana

Ana Elvira Cárdenas Yánez — 2023-12-15

El Banco de la República de Colombia, creado en 1923, ha desempeñado un papel crucial en la regulación y estabilidad de la economía del país, especialmente en contextos de crisis. Esta investigación tiene como objetivo analizar su papel como regulador económico, con un enfoque particular en su respuesta ante la crisis del COVID-19. A través de un enfoque cualitativo documental, se revisaron informes, normativas, estudios económicos y literatura académica sobre las funciones y actuaciones del Banco a lo largo de su historia. Los resultados subrayan su autonomía, la efectividad en la reducción histórica de las tasas de interés y la inyección de liquidez durante la pandemia, lo que permitió mitigar los impactos financieros más adversos. Se concluye que el Banco de la República ha sido determinante para preservar la estabilidad financiera y facilitar la recuperación económica de Colombia, actuando como un pilar esencial en la reactivación nacional.

Inteligencia artificial como ventaja competitiva en organizaciones del sector privado de la Región Caribe

Génesis Dayana González Bertel — 2023-12-15

La Inteligencia Artificial (IA) ha surgido como un factor clave para impulsar la competitividad en las empresas del Caribe. Este estudio explora cómo las organizaciones del sector privado pueden aprovechar la IA para obtener ventajas competitivas, enfrentando desafíos como la falta de infraestructura tecnológica avanzada y la escasez de talento especializado. Mediante una metodología cualitativa y documental, se revisaron fuentes secundarias y se aplicó un análisis hermenéutico para identificar tanto oportunidades como barreras en la adopción de la IA. Los resultados indican que, si bien la IA puede transformar procesos operativos y estratégicos, su implementación enfrenta limitaciones considerables. Las conclusiones destacan la importancia de realizar inversiones en infraestructura, capacitar al talento humano y adoptar la IA de manera ética para maximizar su efectividad en la región.

Retos empresariales en el entorno de la nueva normalidad postpandemia

Raquel Salgado Herrera — 2023-12-15

El impacto global generado por la contingencia sanitaria del COVID-19 no solo trajo consigo transformaciones inmediatas, sino que ha sentado las bases para una serie de cambios que continúan afectando profundamente al mundo empresarial en 2023. La "nueva normalidad" ha evolucionado, y con ella las dinámicas laborales y sociales, que no solo redefinieron la gestión de las organizaciones, sino también los estilos de vida y las expectativas de los individuos respecto a su interacción con el entorno.

A medida que el mundo se adapta a la post-pandemia, nuevos factores emergen y acentúan las transformaciones ya iniciadas. La aceleración digital, por ejemplo, ha seguido su curso, impulsando la adopción masiva de tecnologías disruptivas como la inteligencia artificial, la automatización avanzada y el uso de datos masivos (Big Data). Estas tecnologías están modificando no solo los procesos productivos, sino también los modelos de negocio, exigiendo una fuerza laboral más especializada y la constante actualización de las competencias técnicas y digitales. En este contexto, la transformación digital ya no es una opción, sino una necesidad estratégica que permite a las empresas ser competitivas en la era de la Industria 4.0.

Además, en 2023, el auge de la sostenibilidad ha cobrado un mayor protagonismo. La crisis climática y las demandas de los consumidores por productos y servicios más responsables con el medio ambiente están impulsando a las organizaciones a repensar sus cadenas de suministro y sus estrategias productivas. Este enfoque en la sostenibilidad no solo responde a la Agenda 2030, sino también a un creciente interés por cumplir con los criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza). Las empresas que no se alinean con estos estándares corren el riesgo de perder relevancia en mercados cada vez más exigentes.

El trabajo híbrido y remoto, otra de las grandes transformaciones nacidas de la pandemia, sigue impactando la organización empresarial. En 2023, las compañías están adoptando de manera definitiva modelos de trabajo flexibles que no solo afectan la productividad y el bienestar de los empleados, sino que también redefinen el espacio físico y las infraestructuras organizativas. Esta flexibilidad se ha convertido en un valor clave para atraer y retener talento, especialmente en un mundo donde la competencia por los profesionales altamente calificados es intensa.

Otro factor que ha ganado relevancia es la mayor conciencia sobre la salud mental y el bienestar de los empleados. El agotamiento pandémico y el estrés prolongado han llevado a las empresas a priorizar políticas de bienestar laboral, reconociendo que el éxito organizacional está estrechamente ligado al estado emocional y psicológico de su personal. Programas de apoyo, jornadas laborales más flexibles y un enfoque en el balance entre la vida personal y profesional son solo algunas de las medidas adoptadas para enfrentar este desafío.

En este entorno cambiante, las organizaciones también se enfrentan a una creciente demanda por parte de los consumidores de experiencias más personalizadas. La innovación en la experiencia del cliente (CX) está en el centro de las estrategias empresariales de 2023, impulsada por las tecnologías digitales y el análisis de datos. Las empresas que logran captar y anticipar las expectativas de sus clientes tienen una ventaja competitiva significativa, y aquellas que no lo hacen se arriesgan a quedar rezagadas.

En líneas generales, se podría afirmar, que el periodo post-COVID ha sido solo el inicio de una serie de transformaciones continuas que afectan al mundo empresarial. A lo largo de 2023, la aceleración tecnológica, el énfasis en la sostenibilidad, la evolución del trabajo flexible y la mayor atención al bienestar de los empleados, junto con la demanda de experiencias personalizadas, están redefiniendo las reglas del juego. Las empresas que han sabido adaptarse a estos cambios siguen prosperando, mientras que aquellas que se resisten a evolucionar enfrentan un futuro incierto. En este contexto, la resiliencia organizacional, la capacidad de adaptación y la innovación son las claves para mantenerse relevante en un mundo empresarial cada vez más complejo y dinámico.

Preliminares

Editor — 2023-12-15