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Diseño de una unidad de gestión del conocimiento en una empresa del sector automotriz: estudio de caso
Corresponding Author(s) : Jorge Cervera Cárdenas
jcervera1@unisimonbolivar.edu.co
Investigación e Innovación en Ingenierías,
Vol. 1 Núm. 2 (2013): Julio - Diciembre
Resumen
Este artículo presenta el diseño de una unidad de gestión del conocimiento en una empresa del sector automotriz, teniendo en cuenta que la fuente vital del crecimiento económico de todo país desarrollado es el poder incrementar sus niveles de productividad, la cual está basada en la capacidad de sus industrias para innovar y perfeccionarse. Esto no es ajeno a las empresas del sector automotriz, ya que el dinamismo industrial en Colombia ha permitido su reactivación en los últimos años, especialmente en Talleres de Mecánica Automotriz, quiénes poseen comportamientos complejos, ya que son organizaciones sociales donde la transcomplejidad nace como resultado de las eternas e incesantes interrelaciones entre las personas y de éstas con los subsistemas sociales de los que son parte.
Palabras clave
Knowledge Management Unit, Management, Decision Making, Automotive Sector, Trans Complexity.
[1]
J. Cervera Cárdenas y L. Mendoza Vega, «Diseño de una unidad de gestión del conocimiento en una empresa del sector automotriz: estudio de caso», Investigación e Innovación en Ingenierías, vol. 1, n.º 2, jul. 2013.
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Referencias
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